gratis eBook

systemisch verandermanagement

Voor een grote opdrachtgever ben ik het afgelopen jaar als projectleider organisatieontwikkeling actief geweest. Het doel van het project was te groeien naar een organisatiecultuur waarin mensen zich erkend en gewaardeerd voelen, en van daar uit samenwerken, oordelen opschorten, en [...]

Door |2018-03-07T17:34:10+02:0027 februari 2018|Organisatie-ontwikkeling|

morele oordeelsvorming

In het kader van de integriteitsdiscussie die op het moment woedt is de training Morele Oordeelsvorming die ik in het kader van een organisatie-ontwikkelings opdracht bij een gemeente mocht introduceren een heel interessante. Soms lijkt de Nederlandse opinie te vragen [...]

Door |2018-03-08T11:15:01+02:007 maart 2018|Organisatie-ontwikkeling|

zwart-wit

In augustus was ik bij een theatervoorstelling waarin fysiek voelbaar werd gemaakt wat classificaties met mensen kunnen doen. PlayField bracht het stuk Bias#2, waarin wij als publiek onderdeel waren van de uitvoering. Als groep maakten we onze eigen criteria (leidend/volgend, [...]

Door |2017-08-31T13:22:09+02:0031 augustus 2017|Geen categorie, Organisatie-ontwikkeling, Coaching|